日大はこの事態を受けて、田中英寿氏の理事職解任を決定。新たに理事長に就任した加藤直人氏は「日本大学は田中前理事長と永久に決別し、その影響力を排除します」と宣言した。 この間、メディアは連日、3年前のアメフトの悪質タックル事件までさかのぼって日大の不祥事を伝えた。 日大の学生、そして、日大を志望する受験生は「日大は大丈夫なのか」と動揺しただろう。これから就職活動に臨む3年生のなかには、「日大ということで不利になるのではないか」と、不安を抱く者も少なくなかったようだ。 結論から言うと、不利になることはない。 もし、企業の採用担当者が日大の学生を色メガネで見るようなことがあれば、そちらのほうが間違っている、と思えばいい。 とはいっても、学生にすれば、不安はなかなか払拭できないだろう。 日大の就職支援担当者はウェブサイトで学生にこんなメッセージを送っている。 「私たち就職指導担当者は、在学生の皆様の就職活動への影響が最小限となるよう求人企業・団体に対しまして、大学としてお詫びするとともに、一人ひとりの学生は様々な困難な局面の中、勉学に励み真摯に学生生活を過ごしていることをご理解いただけるようお願いし、採用に当たっては従前どおりのご高配を賜れるよう努めております。 多くの企業・団体の採用担当者の方からは、ご理解を示していただき『採用にあたっては学生個人の資質により判断いたします』とのお言葉をいただいておりますので、学生の皆様は今までに培ってきた能力を存分に発揮して就職活動に臨んでください」（2021年12月8日 日本大学学生部生物資源科学部就職指導課） 大学を信じていいのではないか。 日大の学生はこれまで、「能力を存分に発揮して就職活動に臨んで」きた。それはデータでもしっかり裏付けられている。
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